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索 引 號 主題分類 勞動、人事、監(jiān)察 \ 人事工作
發(fā)布機構 自治區(qū)人力資源社會保障廳 文　　號 內人社辦發(fā)〔2025〕4號
成文日期 2025-01-09
索 引 號
主題分類 人事工作
發(fā)布機構 自治區(qū)人力資源社會保障廳
文　　號 內人社辦發(fā)〔2025〕4號
成文日期 2025-01-09

關于做好非教育系統(tǒng)2025年國家公派出國留學選派工作的通知

發(fā)布日期：2025-01-10 11:31　
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各盟市人力資源和社會保障局，滿洲里市、二連浩特市人力資源和社會保障局，自治區(qū)各委、辦、廳、局人事部門，各有關企事業(yè)單位：

??? 根據(jù)國家留學基金管理委員會（以下簡稱“國家留學基金委”）《關于做好2025年國家公派出國留學申請受理工作的函》（留金選〔2024〕98號）精神，自治區(qū)人力資源社會保障廳將開展非教育系統(tǒng)2025年度國家公派留學申請受理工作，現(xiàn)就有關事宜通知如下。

一、受理范圍及條件

??? 內蒙古自治區(qū)范圍內各級行政機關、科研機構、企事業(yè)單位（非教育系統(tǒng)）在職工作人員，應具有學士及以上學位，在相應工作崗位取得較突出成績、具有較強的科研能力；須與所在單位簽訂正式勞動（聘用）合同（合同有效期須覆蓋完整申報及留學期），繳納至少3個月以上的社會保險（必須由所在單位繳納）。同時，須符合國家留學基金委相關項目選派要求，我廳僅受理國家公派高級研究學者、訪問學者、博士后項目、國家建設高水平大學公派研究生項目等“個人制”項目。戶籍在我區(qū)，但工作單位不在我區(qū)的人員，不予受理。

二、申請方式

1.非教育系統(tǒng)2025年度國家公派留學申請遵循“公開、公平、公正”的原則，采取推選單位、受理單位、國家留學基金委三級選拔體系。即，推選單位負責審核推薦并組織符合條件人選申報；自治區(qū)人力資源和社會保障廳負責受理，確定推薦名單；國家留學基金委組織專家評審、確定錄取名單。?

2.申請人應登錄國家留學網(wǎng)（http://www.csc.edu.cn），查看《2025年國家留學基金資助出國留學人員選派指南》及相應項目選派辦法。確定相應條件均符合后，申請人按規(guī)定的網(wǎng)上申報時間登錄國家公派留學管理信息平臺（https://sa.csc.edu.cn/student）進行報名，并按照國家留學基金委各項目選派辦法中的要求準備書面申請材料。

3.申請人須線上線下同時提交申請，自治區(qū)人力資源和社會保障廳以收到的紙質申請材料為準審核申請人網(wǎng)上填報信息，紙質申請材料內容須與網(wǎng)上申請材料一致。僅在網(wǎng)上申請，我廳未在截止時間前收到紙質材料的申請視為無效申請。請申報人員及所在推選單位根據(jù)具體項目選派辦法要求，認真審核申報材料，若存在不符合項目申報條件、申報材料不齊全、信息不真實、網(wǎng)上信息與書面信息不一致等情況的，不予受理。

三、申請材料

1. 推選單位負責對申請人的思想政治、道德品行、學術誠信、身心健康情況、學術發(fā)展?jié)摿?、出國留學必要性、留學計劃可行性等進行嚴格審核把關，在《單位推薦意見表》中對上述內容逐項做出認定，對其出國留學提出明確考核要求，并加蓋公章。推選單位人事部門負責填寫《單位推薦意見表》，并將《單位推薦意見表》中“單位推薦意見”的word文檔（不超過500字）發(fā)至自治區(qū)人力資源和社會保障廳專業(yè)技術人員管理處郵箱（[email protected]）。

2.推選單位須將申請人的紙質申請材料按國家公派出國留學申報指南中的材料清單要求，正反面打印、按順序整理、加蓋騎縫章。

3.企事業(yè)單位申請人需提供所在單位社會信用代碼證復印件（加蓋單位公章）、法人證書復印件（加蓋單位公章）和正式勞動（聘用）合同復印件（加蓋單位公章）、申請人社會保險繳納憑證。同時，推選單位應提供書面推薦公函，公函應包括申請人就職情況、工作表現(xiàn)等內容，并填寫《國家公派出國留學推選單位承諾書》（見附件）。

4.推選單位須將以上材料于網(wǎng)上申報截止時間前3個工作日，一并提交自治區(qū)人力資源和社會保障廳，材料可當面送達或通過EMS郵寄（其他快遞方式不予接收，郵寄以送達時間為準），逾期不予受理。材料一式兩份，自治區(qū)人力資源和社會保障廳及推選單位各留存一套。項目有特殊規(guī)定的，按相應規(guī)定執(zhí)行。

四、人員派出與管理

1.對國家留學基金委確定錄取的留學人員實行“簽約派出，違約賠償”的管理辦法。派出前，留學人員須按要求簽訂《國家公派出國留學協(xié)議書》。留學人員在國外留學期間，應遵守所在國法律法規(guī)、國家留學基金資助出國留學人員的有關規(guī)定及《國家公派出國留學協(xié)議書》的有關約定，自覺接受國內推選單位和駐外使（領）館的指導和管理，定期向國內推選單位和駐外使（領）館提交研修報告及國外合作者鑒定。

2.留學人員應按協(xié)議約定完成所制定的研修計劃及國內推選單位提出的任務和要求，按期回國履行回國服務義務，回國后向推選單位匯報留學成果，并須在回國之日起3個月內在國家公派留學管理信息平臺登記回國信息。

3.推選單位應制定本單位國家公派訪問學者出國留學管理辦法，統(tǒng)籌考慮“選拔、派出、管理、回國、使用”各環(huán)節(jié)，切實加強留學人員目標和過程管理。相關具體工作推選單位應明確崗位職責，并責任到人。

（1）在留學人員錄取后，推選單位應及時了解其思想政治動向，對存在問題的人員堅決不予派出。能夠派出的要合理安排其工作，督促并保證其按期派出。未派出人員名單及原因要及時函告自治區(qū)人力資源和社會保障廳。

（2）在留學人員派出前，推選單位應開展行前教育，并將思想政治教育和愛國主義教育納入培訓內容；對留學人員國外研修計劃提出明確要求，確保留學效益；指導、協(xié)助其辦理出國手續(xù)。?

（3）在留學人員派出后，推選單位應加強對其指導和檢查，保持定期聯(lián)系，對留學人員所提交的研修報告進行認真審核，協(xié)助國家留學基金委和駐外使（領）館做好在外管理和按期回國工作。?

（4）在留學人員回國后，推選單位應進行考核，確保效益。推選單位應定期對本單位派出在外管理和回國情況以及取得的公派留學效益等情況進行總結，并將總結報告及時報送至自治區(qū)人力資源和社會保障廳。

（5）留學人員與獲得資助有關的論文、研究項目或科研成果在成文、發(fā)表、公開時，應注明“本研究/成果/論文得到中國國家留學基金資助”。?

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附件：國家公派出國留學推選單位承諾書

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聯(lián)?系?人：閆璐

聯(lián)系電話：（0471）6944364

??? 地??? 址：呼和浩特市新城區(qū)新華大街63號自治區(qū)人力資源和社會保障廳339室

郵政編碼：010055

郵??? 箱：[email protected]

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????????????? ????內蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳

??????????????????????????? ????????????????????????????????????????????????2025年1月9日

?? （此件主動公開）

?? （聯(lián)系單位：專業(yè)技術人員管理處）

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信息來源：自治區(qū)人力資源社會保障廳

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