第一條??根據(jù)中共中央、國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的《內(nèi)蒙古自治區(qū)機(jī)構(gòu)改革方案》和自治區(qū)印發(fā)的《內(nèi)蒙古自治區(qū)機(jī)構(gòu)改革實(shí)施意見(jiàn)》，制定本規(guī)定。

第二條??內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳是自治區(qū)人民政府組成部門(mén)，為正廳級(jí)。

第三條??自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于人力資源和社會(huì)保障工作的方針政策和決策部署以及自治區(qū)黨委工作要求，把堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到履行職責(zé)過(guò)程中，在辦好完成習(xí)近平總書(shū)記交給內(nèi)蒙古的五大任務(wù)和全方位建設(shè)模范自治區(qū)兩件大事中發(fā)揮職能作用。

主要職責(zé)：

牢牢把握鑄牢中華民族共同體意識(shí)工作主線，將之貫穿于就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障、人才人事、工資收入分配、勞動(dòng)關(guān)系及自身建設(shè)等全過(guò)程各方面。在履行職責(zé)過(guò)程中統(tǒng)籌發(fā)展和安全，有效防范化解各類風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展和高水平安全的良性互動(dòng)。

（一）貫徹執(zhí)行國(guó)家關(guān)于人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的規(guī)劃和政策。組織起草人力資源和社會(huì)保障地方性法規(guī)、規(guī)章草案。擬訂和組織實(shí)施自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策并組織監(jiān)督檢查。

（二）擬訂人力資源開(kāi)發(fā)規(guī)劃、政策，會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用、評(píng)價(jià)、激勵(lì)政策。擬訂并組織實(shí)施全區(qū)人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、人力資源流動(dòng)政策，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。

（三）擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度，組織落實(shí)就業(yè)援助制度。牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策。

（四）統(tǒng)籌推進(jìn)建立覆蓋城鄉(xiāng)的多層次社會(huì)保障體系。擬訂并組織實(shí)施養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn)。擬訂養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督制度，編制全區(qū)相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案，參與擬訂相關(guān)社會(huì)保障基金投資政策。會(huì)同有關(guān)部門(mén)實(shí)施全民參保計(jì)劃，建立統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺(tái)。

（五）負(fù)責(zé)全區(qū)就業(yè)、失業(yè)和相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定和相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡。

（六）落實(shí)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度和勞動(dòng)關(guān)系政策，完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制。落實(shí)職工工作時(shí)間、休息休假、假期制度。落實(shí)消除非法使用童工、女工及未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)政策。組織實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作，依法查處重大案件。

（七）牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革，擬訂全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員管理、繼續(xù)教育和博士后管理等政策，負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作，擬訂吸引國(guó)（境）外專家、留學(xué)人員來(lái)區(qū)（回區(qū)）工作政策。按照規(guī)定權(quán)限負(fù)責(zé)部分外國(guó)人來(lái)華工作許可。擬訂技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用和激勵(lì)政策并組織實(shí)施。擬訂落實(shí)職業(yè)資格制度的相關(guān)政策，建立職業(yè)技能多元化評(píng)價(jià)機(jī)制。

（八）會(huì)同有關(guān)部門(mén)指導(dǎo)全區(qū)事業(yè)單位人事制度改革，按照管理權(quán)限負(fù)責(zé)規(guī)范事業(yè)單位崗位設(shè)置、公開(kāi)招聘、聘用合同等人事綜合管理工作，擬訂事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策。

（九）會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂事業(yè)單位人員工資收入分配政策，建立健全企事業(yè)單位人員工資決定、正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制。擬訂企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。

（十）會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂農(nóng)牧民工工作的綜合性政策和規(guī)劃，推動(dòng)農(nóng)牧民工相關(guān)政策落實(shí)，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，維護(hù)農(nóng)牧民工合法權(quán)益。

（十一）完成自治區(qū)黨委、政府交辦的其他任務(wù)。

（十二）職能轉(zhuǎn)變。深入推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)改革，規(guī)范和優(yōu)化對(duì)外辦理事項(xiàng)，落實(shí)國(guó)家職業(yè)資格制度，加強(qiáng)事中事后監(jiān)管，創(chuàng)新就業(yè)和社會(huì)保障等公共服務(wù)方式，加強(qiáng)信息共享，提高公共服務(wù)水平。

（十三）有關(guān)職責(zé)分工。

1.與自治區(qū)教育廳的有關(guān)職責(zé)分工。高校畢業(yè)生就業(yè)政策由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭，會(huì)同自治區(qū)教育廳等部門(mén)擬訂。高校畢業(yè)生離校前的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作，由自治區(qū)教育廳負(fù)責(zé)；高校畢業(yè)生離校后的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作，由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)。

2.與自治區(qū)科學(xué)技術(shù)廳的有關(guān)職責(zé)分工。在外國(guó)人來(lái)華工作許可政策制定上，A類人員的政策由自治區(qū)科學(xué)技術(shù)廳會(huì)同自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳制定，B類和C類人員的政策由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳會(huì)同自治區(qū)科學(xué)技術(shù)廳制定。在外國(guó)人來(lái)華工作許可的組織實(shí)施上，繼續(xù)使用現(xiàn)有的“外國(guó)人來(lái)華工作管理服務(wù)系統(tǒng)”，由自治區(qū)科學(xué)技術(shù)廳負(fù)責(zé)管理維護(hù)；繼續(xù)使用由人力資源和社會(huì)保障部、外國(guó)專家局聯(lián)合印制的《外國(guó)人工作許可證》，A類和B類人員的工作許可由自治區(qū)科學(xué)技術(shù)廳會(huì)同自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳組織實(shí)施，C類人員的工作許可由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳組織實(shí)施，兩部門(mén)發(fā)放工作許可前均應(yīng)會(huì)簽移民管理部門(mén)。

內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)：

（一）辦公室。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)，承擔(dān)文電、會(huì)議、信息、安全、檔案、機(jī)要、保密、督查檢查、政務(wù)公開(kāi)和規(guī)章制度建設(shè)等工作。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)信息化、辦公自動(dòng)化規(guī)劃建設(shè)工作。

（二）綜合處。綜合協(xié)調(diào)各處室、單位重點(diǎn)工作，承擔(dān)重要文稿起草工作。負(fù)責(zé)人力資源和社會(huì)保障新聞宣傳及輿情監(jiān)控工作。組織開(kāi)展人力資源和社會(huì)保障領(lǐng)域改革推進(jìn)工作。

（三）政策法規(guī)處。組織開(kāi)展人力資源和社會(huì)保障政策研究、科研課題和綜合性調(diào)研，協(xié)調(diào)專家咨詢工作。組織起草自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障地方性法規(guī)和規(guī)章草案，承擔(dān)機(jī)關(guān)規(guī)范性文件的合法性審查工作。承擔(dān)行政復(fù)議和行政應(yīng)訴等工作。承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)普法及有關(guān)法律事務(wù)工作。???

（四）規(guī)劃財(cái)務(wù)處。擬訂全區(qū)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃并牽頭組織實(shí)施。編制就業(yè)、相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案，參與擬訂就業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)基金（資金）財(cái)務(wù)管理制度。負(fù)責(zé)信息規(guī)劃和統(tǒng)計(jì)管理。承擔(dān)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)、資產(chǎn)管理等工作，指導(dǎo)所屬單位相關(guān)工作。承擔(dān)有關(guān)國(guó)際援助貸款項(xiàng)目管理工作。

（五）就業(yè)促進(jìn)處。擬訂全區(qū)就業(yè)規(guī)劃、計(jì)劃和勞動(dòng)者公平就業(yè)、農(nóng)村牧區(qū)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)、勞動(dòng)力跨區(qū)有序流動(dòng)等政策并組織實(shí)施。指導(dǎo)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，實(shí)施公共就業(yè)服務(wù)管理。擬訂全區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)政策并組織實(shí)施。組織實(shí)施高校畢業(yè)生基層服務(wù)項(xiàng)目。組織落實(shí)就業(yè)援助制度，擬訂特殊群體就業(yè)政策。

（六）人力資源開(kāi)發(fā)處。擬訂全區(qū)人才開(kāi)發(fā)政策，編制人才開(kāi)發(fā)目錄，組織實(shí)施高層次人才引進(jìn)和重大人才項(xiàng)目活動(dòng)，開(kāi)展國(guó)際和區(qū)域人才交流與合作。擬訂人力資源市場(chǎng)、人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、人力資源流動(dòng)的政策和規(guī)劃，指導(dǎo)、規(guī)范人力資源市場(chǎng)和職業(yè)中介機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)活動(dòng)，負(fù)責(zé)人力資源市場(chǎng)信息相關(guān)工作。按照管理權(quán)限承擔(dān)自治區(qū)本級(jí)事業(yè)單位人員調(diào)配工作。

（七）職業(yè)能力建設(shè)處。擬訂全區(qū)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)技能培訓(xùn)政策、規(guī)劃，建立健全終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度并組織實(shí)施。擬訂技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用和激勵(lì)政策，擬訂落實(shí)職業(yè)資格制度的相關(guān)政策。指導(dǎo)技工院校、高技能人才培訓(xùn)基地、大師工作室和公共實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。

（八）專業(yè)技術(shù)人員管理處。牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革。擬訂全區(qū)專業(yè)技術(shù)人才管理和繼續(xù)教育政策并組織實(shí)施。落實(shí)專業(yè)技術(shù)資格考試制度，負(fù)責(zé)相關(guān)考試違紀(jì)人員處理。承擔(dān)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔推薦和培養(yǎng)、博士后管理、留學(xué)人員管理服務(wù)工作。負(fù)責(zé)自治區(qū)人才開(kāi)發(fā)基金使用管理。

（九）事業(yè)單位人事管理處。會(huì)同有關(guān)部門(mén)指導(dǎo)全區(qū)事業(yè)單位人事制度改革。擬訂全區(qū)事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策并組織實(shí)施。按照管理權(quán)限承擔(dān)自治區(qū)本級(jí)事業(yè)單位崗位設(shè)置、崗位聘用、公開(kāi)招聘和處級(jí)干部任免職備案工作。

（十）農(nóng)牧民工工作處。擬訂全區(qū)農(nóng)牧民工工作綜合性政策、規(guī)劃并組織實(shí)施。落實(shí)農(nóng)村牧區(qū)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)政策。協(xié)調(diào)處理涉及農(nóng)牧民工的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題和重大事件，維護(hù)農(nóng)牧民工合法權(quán)益。指導(dǎo)、協(xié)調(diào)農(nóng)牧民工信息工作。

（十一）勞動(dòng)關(guān)系處。擬訂勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)和特殊工時(shí)制度，規(guī)范勞動(dòng)用工管理，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。落實(shí)職工工作時(shí)間、休息休假、假期制度和消除非法使用童工、女工及未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)政策。建立企業(yè)薪酬調(diào)查和發(fā)布制度。擬訂企業(yè)工資收入分配宏觀指導(dǎo)、調(diào)控和支付政策。擬訂國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬和工資決定機(jī)制政策，指導(dǎo)和監(jiān)督國(guó)有企業(yè)工資政策執(zhí)行情況。

（十二）工資福利處。擬訂全區(qū)事業(yè)單位工作人員、機(jī)關(guān)工勤人員工資收入分配、福利和離退休政策并組織實(shí)施。承擔(dān)自治區(qū)本級(jí)事業(yè)單位績(jī)效工資總量核定、工資基金審理、人員工資確定、審核、備案工作。

（十三）養(yǎng)老保險(xiǎn)處。擬訂城鄉(xiāng)居民、機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員和被征地農(nóng)牧民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策并組織實(shí)施；落實(shí)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌制度、職工基本養(yǎng)老金調(diào)整政策措施并組織實(shí)施；推進(jìn)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度發(fā)展，擴(kuò)大企業(yè)年金制度覆蓋范圍，規(guī)范發(fā)展個(gè)人養(yǎng)老金制度。

（十四）工傷保險(xiǎn)處。擬訂全區(qū)工傷保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)、工傷協(xié)議機(jī)構(gòu)管理、工傷預(yù)防、康復(fù)、認(rèn)定、鑒定政策并組織實(shí)施。組織調(diào)整工傷保險(xiǎn)藥品、診療項(xiàng)目目錄、住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。承擔(dān)自治區(qū)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)日常工作。

（十五）失業(yè)保險(xiǎn)處。貫徹執(zhí)行國(guó)家失業(yè)保險(xiǎn)方針政策、法律法規(guī)，擬定自治區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)政策、失業(yè)保險(xiǎn)基金管理有關(guān)規(guī)定并組織實(shí)施；擬定失業(yè)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)管理制度、費(fèi)率確定辦法、待遇項(xiàng)目和給付標(biāo)準(zhǔn)；參與編制全區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案并監(jiān)測(cè)運(yùn)行情況；建立失業(yè)預(yù)警和監(jiān)測(cè)制度，并組織實(shí)施；指導(dǎo)失業(yè)保險(xiǎn)信息化建設(shè)及盟市辦理失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。

（十六）基金資金監(jiān)管局。擬訂全區(qū)基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督制度。開(kāi)展對(duì)基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)基金、就業(yè)專項(xiàng)資金、人才開(kāi)發(fā)基金及機(jī)關(guān)和所屬單位預(yù)算資金的監(jiān)督檢查工作，組織查處重大案件。對(duì)企業(yè)（職業(yè)）年金、個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理運(yùn)營(yíng)實(shí)施監(jiān)管。參與相關(guān)社會(huì)保障基金投資運(yùn)營(yíng)。

（十七）仲裁信訪處。擬訂全區(qū)勞動(dòng)和人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁政策及信訪工作制度并組織實(shí)施。指導(dǎo)監(jiān)督勞動(dòng)和人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁工作。協(xié)調(diào)處理重大勞動(dòng)和人事?tīng)?zhēng)議案件。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)信訪工作。

(十八)勞動(dòng)監(jiān)察局。擬訂全區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作制度并組織實(shí)施。協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作，組織開(kāi)展勞動(dòng)監(jiān)察，處理有關(guān)突發(fā)事件，查處督辦重大案件。指導(dǎo)全區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察工作。

（十九）政務(wù)服務(wù)處。負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、信息化建設(shè)，牽頭組織實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”工作。負(fù)責(zé)社會(huì)信用體系建設(shè)工作。指導(dǎo)人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)。按照規(guī)定權(quán)限負(fù)責(zé)行政許可事項(xiàng)的受理和審批。承擔(dān)“放管服”改革相關(guān)工作。

（二十）人事處。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和所屬單位機(jī)構(gòu)編制、人事管理等工作。組織實(shí)施全區(qū)人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作。承辦自治區(qū)管理的部分領(lǐng)導(dǎo)人員的行政任免手續(xù)。

（二十一）機(jī)關(guān)黨委。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和所屬單位的黨群、紀(jì)檢等工作。離退休人員工作處。

（二十二）離退休人員工作處。負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)離退休人員工作，指導(dǎo)所屬單位的離退休人員工作。

辦公地址：呼和浩特市新城區(qū)新華大街63號(hào)院6號(hào)樓

辦公時(shí)間：工作日9：00－12：00，13：30－17：00

工作電話：0471－6944086

負(fù)責(zé)人：翟瑛珺

所屬單位：

（一）內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)服務(wù)中心，為自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳所屬的公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于副廳級(jí)。

內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)服務(wù)中心認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于就業(yè)工作的方針政策和自治區(qū)黨委決策部署，承擔(dān)就業(yè)服務(wù)相關(guān)工作。主要職責(zé)是：

1.貫徹落實(shí)國(guó)家就業(yè)工作的方針政策及法律法規(guī)，參與研究制定并落實(shí)全區(qū)就業(yè)政策、實(shí)施辦法和發(fā)展規(guī)劃。承擔(dān)完善公共就業(yè)服務(wù)體系工作。落實(shí)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者平等就業(yè)制度，推動(dòng)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者平等就業(yè)。指導(dǎo)全區(qū)公共就業(yè)服務(wù)活動(dòng)。發(fā)布公共就業(yè)服務(wù)信息。

2.承擔(dān)全區(qū)農(nóng)牧業(yè)富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)管理與業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。參與擬訂并落實(shí)自治區(qū)農(nóng)牧業(yè)富余勞動(dòng)力跨地區(qū)有序流動(dòng)的政策、農(nóng)牧民工工作綜合性政策和發(fā)展規(guī)劃。承擔(dān)自治區(qū)對(duì)外埠勞務(wù)輸出和勞務(wù)合作聯(lián)絡(luò)工作。

3.承擔(dān)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、就業(yè)計(jì)劃的實(shí)施工作，指導(dǎo)青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)工作。指導(dǎo)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策落實(shí)，指導(dǎo)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作。

4.參與擬訂并落實(shí)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)政策和發(fā)展規(guī)劃。指導(dǎo)各類職業(yè)院校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

5.承擔(dān)國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)制度、職業(yè)技能等級(jí)制度貫徹落實(shí)工作。承擔(dān)全區(qū)技能人才評(píng)價(jià)業(yè)務(wù)指導(dǎo)、質(zhì)量督導(dǎo)、技術(shù)支持及專家隊(duì)伍建設(shè)等工作。承擔(dān)職業(yè)技能鑒定題庫(kù)和技能人才評(píng)價(jià)數(shù)據(jù)庫(kù)的維護(hù)管理與使用。負(fù)責(zé)全區(qū)技工教育理論研究、教材開(kāi)發(fā)使用等業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。負(fù)責(zé)全區(qū)職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)，指導(dǎo)行業(yè)開(kāi)展職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)。

6.落實(shí)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)扶持政策。制訂實(shí)施城鄉(xiāng)勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)工作計(jì)劃。擬訂并落實(shí)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款實(shí)施辦法。

7.貫徹執(zhí)行國(guó)家失業(yè)保險(xiǎn)方針政策、法律法規(guī)。參與擬訂失業(yè)保險(xiǎn)基金管理有關(guān)規(guī)定和失業(yè)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)管理制度。擬訂失業(yè)保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和給付標(biāo)準(zhǔn)。承擔(dān)編制全區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案工作。建立失業(yè)預(yù)警監(jiān)測(cè)制度。

8.承擔(dān)就業(yè)的有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、處理和分析工作。制定就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)發(fā)展計(jì)劃。指導(dǎo)全區(qū)公共就業(yè)服務(wù)信息化建設(shè)。負(fù)責(zé)人力資源狀況調(diào)查工作。

9.承擔(dān)內(nèi)蒙古自治區(qū)農(nóng)牧民工專項(xiàng)工作組辦公室日常工作。

10.完成內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳交辦的其他任務(wù)。

機(jī)構(gòu)設(shè)置：

1.綜合處。

2.城鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)處。

3.農(nóng)村牧區(qū)就業(yè)服務(wù)處（掛對(duì)外勞務(wù)管理處牌子）。

4.青年就業(yè)服務(wù)處。

5.職業(yè)培訓(xùn)處。?

6.技能人才管理處。

7.創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)處。

8.統(tǒng)計(jì)信息處。

通訊地址:呼和浩特市新華大街63號(hào)院6號(hào)樓

工作電話:0471-6944551

辦公時(shí)間: 工作日上午：9:00-12:00?? 下午：13:30-17:00

負(fù)責(zé)人：伏凌濤

（二）內(nèi)蒙古自治區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)服務(wù)中心，為自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳所屬公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于副廳級(jí)。

內(nèi)蒙古自治區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)服務(wù)中心認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)工作的方針政策和自治區(qū)黨委決策部署，承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)領(lǐng)域的相關(guān)服務(wù)工作。主要職責(zé)是：

1.貫徹執(zhí)行《社會(huì)保險(xiǎn)法》以及國(guó)家和自治區(qū)關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)法規(guī)、方針政策和事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。參與擬訂全區(qū)基本養(yǎng)老、工傷保險(xiǎn)和職業(yè)年金經(jīng)辦中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)辦規(guī)程和年度計(jì)劃并組織實(shí)施，指導(dǎo)全區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦工作。

2.會(huì)同有關(guān)部門(mén)管理社會(huì)保險(xiǎn)自治區(qū)級(jí)統(tǒng)籌基金等工作。配合有關(guān)部門(mén)做好社會(huì)保險(xiǎn)基金調(diào)劑和分配，按時(shí)足額發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

3.承擔(dān)全區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦風(fēng)險(xiǎn)防控和管理相關(guān)工作，承擔(dān)全區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金使用情況監(jiān)督相關(guān)工作，組織開(kāi)展違規(guī)領(lǐng)取社會(huì)保險(xiǎn)待遇、違規(guī)挪用基金的追繳等工作。

4.落實(shí)全民參保計(jì)劃，落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦改革任務(wù)。指導(dǎo)并組織實(shí)施城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦工作。

5.指導(dǎo)并組織實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)、待遇領(lǐng)取資格認(rèn)證、離退休人員社會(huì)化管理以及社會(huì)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)等工作。

6.承擔(dān)全區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理、應(yīng)用和維護(hù)工作，參與統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)。承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)數(shù)據(jù)的大數(shù)據(jù)分析和社會(huì)化管理應(yīng)用及個(gè)人權(quán)益記錄管理服務(wù)等工作。

7.承擔(dān)自治區(qū)本級(jí)基本養(yǎng)老和工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦服務(wù)工作。

8.承擔(dān)全區(qū)職業(yè)年金基金歸集、委托投資運(yùn)營(yíng)及經(jīng)辦管理工作。承擔(dān)內(nèi)蒙古自治區(qū)職業(yè)年金基金管理機(jī)構(gòu)評(píng)選委員會(huì)辦公室日常工作。

9.承擔(dān)社會(huì)保障卡發(fā)行及相關(guān)管理應(yīng)用工作。

10.承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)和精算工作。承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)信息披露和相關(guān)宣傳工作。

11.完成自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳交辦的其他任務(wù)。

機(jī)構(gòu)設(shè)置：

1.綜合處。

2.基金管理處。

3.稽核風(fēng)險(xiǎn)防控處。

4.社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系管理處。

5.數(shù)據(jù)管理處。

6.企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)處。

7.機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)處。

8.工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)處。??

9.職業(yè)年金管理處。??

10.待遇發(fā)放處。??

11.統(tǒng)計(jì)精算處。

通訊地址：呼和浩特市新城區(qū)新華大街53號(hào)

工作電話：0471-5332454

辦公時(shí)間: 工作日上午：9:00-12:00?? 下午：13:30-17:00

負(fù)責(zé)人：趙永剛

（三）內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳綜合保障中心（掛內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障宣傳中心牌子），為自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳所屬相當(dāng)于正處級(jí)公益一類事業(yè)單位。

主要職責(zé)任務(wù)：

（1）承擔(dān)機(jī)關(guān)的后勤保障和服務(wù)工作；承擔(dān)廳局域網(wǎng)日常使用、辦公自動(dòng)化、門(mén)戶網(wǎng)站、政務(wù)服務(wù)信息化的技術(shù)支撐工作；承擔(dān)機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)、節(jié)能、保密檢查和軟件正版化等輔助性工作；承擔(dān)機(jī)關(guān)國(guó)有資產(chǎn)管理等事務(wù)性工作。

（2）承擔(dān)全區(qū)人力資源和社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)調(diào)查輔助性工作；承擔(dān)全區(qū)各類專業(yè)技術(shù)人員和其他人員的統(tǒng)計(jì)年報(bào)相關(guān)工作，為統(tǒng)計(jì)分析和重要信息的采集、存儲(chǔ)、利用等提供數(shù)據(jù)服務(wù)。

（3）協(xié)助機(jī)關(guān)做好各類文件、材料的排版、印制以及文件、資料的收集、整理、歸檔、保管、銷毀等工作。

（4）參與擬定廳新聞宣傳工作制度、年度宣傳工作要點(diǎn)并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)廳系統(tǒng)重要活動(dòng)的宣傳組織實(shí)施工作；

（5）負(fù)責(zé)廳門(mén)戶網(wǎng)站、政務(wù)新媒體規(guī)劃建設(shè)和運(yùn)營(yíng)維護(hù)工作；參與廳新聞發(fā)布的具體組織實(shí)施工作，受理新聞媒體采訪事宜；協(xié)助做好文化建設(shè)、外宣產(chǎn)品審核等事務(wù)性工作。

（6）協(xié)助做好人力資源社會(huì)保障領(lǐng)域網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作，參與全區(qū)人社系統(tǒng)輿情監(jiān)測(cè)、社情民意等收集分析工作，協(xié)助做好廳本級(jí)的輿情處置工作；負(fù)責(zé)網(wǎng)評(píng)員隊(duì)伍建設(shè)工作。

（7）承擔(dān)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳交辦的其他相關(guān)工作。

機(jī)構(gòu)設(shè)置：

1、綜合科。

2、后勤保障科。

3、統(tǒng)計(jì)科。

4、信息科。

5、宣傳科。

6、輿情科。

通訊地址：呼和浩特市新華大街63號(hào)6號(hào)樓

工作電話：0471-6612128

辦公時(shí)間: 工作日上午：9:00-12:00?? 下午：13:30-17:00

負(fù)責(zé)人：趙趣超

(四)內(nèi)蒙古自治區(qū)人事人才公共服務(wù)中心，為自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳所屬相當(dāng)于正處級(jí)公益一類事業(yè)單位。

主要職責(zé)任務(wù)：

（1）組織開(kāi)展人事代理、人才評(píng)價(jià)、人事檔案、引才引智等系列服務(wù)。承擔(dān)存放人事檔案的專業(yè)技術(shù)人員代辦職稱評(píng)審申報(bào)相關(guān)工作。承擔(dān)機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職、辭退及開(kāi)除公職等人員人事檔案接轉(zhuǎn)服務(wù)。承擔(dān)流動(dòng)黨員管理服務(wù)工作。

（2）參與制定人力資源市場(chǎng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范全區(qū)人力資源市場(chǎng)服務(wù)。承擔(dān)對(duì)社會(huì)化人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)施監(jiān)管的相關(guān)事務(wù)性工作。

（3）承擔(dān)人才工程服務(wù)窗口的具體工作，落實(shí)引進(jìn)人才有關(guān)政策待遇；承擔(dān)相關(guān)人員的信息庫(kù)建設(shè)。承辦申請(qǐng)國(guó)家留學(xué)人員科研資助工作，為留學(xué)人員回區(qū)工作、創(chuàng)業(yè)提供咨詢、推薦等服務(wù)工作；承辦自治區(qū)、人社部共建的留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園和博士后流動(dòng)（工作）站的日常管理工作。

（4）承擔(dān)各類專家的專業(yè)會(huì)議、學(xué)術(shù)與技術(shù)交流、休假療養(yǎng)、國(guó)務(wù)院特殊津貼發(fā)放、自治區(qū)專家特崗補(bǔ)貼的統(tǒng)計(jì)匯總、聯(lián)系及慰問(wèn)專家等服務(wù)工作；確定專家服務(wù)基地，承擔(dān)專家服務(wù)基層、自治區(qū)專家定期為基層服務(wù)的組織等工作。

（5）承擔(dān)全區(qū)高層次人才選拔、培養(yǎng)等事務(wù)性工作；承擔(dān)全區(qū)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)管理事務(wù)性工作；承擔(dān)自治區(qū)本級(jí)事業(yè)單位人員管理服務(wù)相關(guān)輔助性工作。

（6）承擔(dān)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳交辦的其他相關(guān)工作。

機(jī)構(gòu)設(shè)置：

1.綜合科。

2.保障服務(wù)科。

3.人才服務(wù)科。

4.留學(xué)人員和專家服務(wù)科。

5.人力資源市場(chǎng)服務(wù)科。

6.黨群工作科。

通訊地址:呼和浩特市新城區(qū)成吉思汗大街大學(xué)生科技園區(qū)8號(hào)樓

工作電話:0471-6294233、6606319

辦公時(shí)間: 工作日上午：9:00-12:00?? 下午：13:30-17:00

負(fù)責(zé)人：張文軍

（五）內(nèi)蒙古自治區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院（掛內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障維權(quán)服務(wù)中心、內(nèi)蒙古自治區(qū)12333人力資源和社會(huì)保障咨詢服務(wù)中心牌子），為自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳所屬相當(dāng)于正處級(jí)公益一類事業(yè)單位，

主要職責(zé)任務(wù)

（1）宣傳貫徹勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁法律法規(guī)；依法調(diào)處勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件；提供勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁法律法規(guī)咨詢。

（2）指導(dǎo)全區(qū)開(kāi)展人力資源社會(huì)保障電話服務(wù)和績(jī)效評(píng)估相關(guān)工作；承擔(dān)自治區(qū)人力資源社會(huì)保障“12333”服務(wù)熱線信息資源庫(kù)的建設(shè)、維護(hù)和管理工作；承擔(dān)“12333”人力資源社會(huì)保障政策咨詢、辦事指南、信息查詢、投訴舉報(bào)等電話服務(wù)工作。

（3）協(xié)助開(kāi)展和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建、薪酬調(diào)查、電子勞動(dòng)合同推廣等事務(wù)性工作。

（4）承擔(dān)自治區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)督檢查的事務(wù)性工作；承擔(dān)勞動(dòng)監(jiān)察輔助性工作；協(xié)助開(kāi)展自治區(qū)保障農(nóng)牧民工工資支付相關(guān)工作。

（5）承擔(dān)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳交辦的其他相關(guān)工作。

機(jī)構(gòu)設(shè)置

1.綜合科。

2.立案調(diào)解科。

3.審理科。

4.勞動(dòng)關(guān)系服務(wù)科。

5.勞動(dòng)監(jiān)察服務(wù)科。

6.電話咨詢服務(wù)科。

通訊地址：呼和浩特市新城區(qū)新華大街63號(hào)7號(hào)樓

工作電話：0471-6286363

辦公時(shí)間: 工作日上午：9:00-12:00 下午：13:30-17:00

負(fù)責(zé)人：李國(guó)輝

（六）內(nèi)蒙古自治區(qū)人事考試院（掛內(nèi)蒙古自治區(qū)公務(wù)員考試測(cè)評(píng)中心牌子），為自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳所屬相當(dāng)于正處級(jí)公益二類事業(yè)單位。

主要職責(zé)任務(wù)：

1.貫徹執(zhí)行國(guó)家和自治區(qū)關(guān)于人事考試和能力建設(shè)、提升工作的方針、政策和法規(guī)；

2.承擔(dān)人事考試、人才評(píng)價(jià)和能力建設(shè)、提升工作的發(fā)展方向、改革路徑、制度建設(shè)等方面的研究工作；

3.承擔(dān)公務(wù)員錄用、區(qū)直事業(yè)單位公開(kāi)招聘、輔助性人員考試和各類專業(yè)技術(shù)資格考試的考務(wù)管理工作；

4.承擔(dān)社會(huì)化委托考試，開(kāi)展相關(guān)考試業(yè)務(wù)；

5.擬訂有關(guān)人事考試考務(wù)管理制度、標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)規(guī)范并指導(dǎo)實(shí)施；

6.指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各盟市（考區(qū)）人事考試機(jī)構(gòu)開(kāi)展考務(wù)管理等相關(guān)工作；

7.承擔(dān)組織實(shí)施自治區(qū)人事考試信息化規(guī)劃建設(shè)及人事考試信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)運(yùn)維等工作；

8.承擔(dān)人事考試試題命制、命題專家管理和相關(guān)研究工作；

9.承擔(dān)與相關(guān)考試機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)交流與合作等工作；

10.承擔(dān)自治區(qū)公務(wù)員、事業(yè)單位管理人員、服務(wù)基層大學(xué)生、專業(yè)技術(shù)人員和職業(yè)技能人才等群體能力建設(shè)、提升工作；

11.承擔(dān)自治區(qū)黨委組織部、人力資源和社會(huì)保障廳交辦的其他相關(guān)工作。

機(jī)構(gòu)設(shè)置：

1.綜合科。

2.財(cái)務(wù)科。

3.考務(wù)一科。

4.考務(wù)二科。

5.信息管理科。

6.命題及研究科。

7.能力建設(shè)一科。

8.能力建設(shè)二科。

通訊地址：呼和浩特市新城區(qū)中山東路團(tuán)結(jié)巷2號(hào)

工作電話：0471-6601168、6600198

辦公時(shí)間: 工作日上午：9:00-12:00?? 下午：13:30-17:00

負(fù)責(zé)人：謝遵國(guó)

（七）內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)資金管理中心（掛內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源調(diào)查中心牌子），為自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳所屬的相當(dāng)于正處級(jí)公益一類事業(yè)單位。

主要職責(zé)任務(wù)：

1.參與編制全區(qū)就業(yè)補(bǔ)助資金預(yù)決算草案；

2.參與擬定就業(yè)補(bǔ)助資金財(cái)務(wù)管理制度；

3.承擔(dān)全區(qū)就業(yè)補(bǔ)助資金和失業(yè)保險(xiǎn)基金經(jīng)辦風(fēng)險(xiǎn)防控的相關(guān)工作；

4.負(fù)責(zé)就業(yè)資金和失業(yè)保險(xiǎn)基金待遇領(lǐng)取資格認(rèn)證以及信用體系建設(shè)等工作；

5.協(xié)助開(kāi)展全區(qū)就業(yè)補(bǔ)助資金補(bǔ)貼發(fā)放、失業(yè)保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取等經(jīng)辦風(fēng)險(xiǎn)防控的相關(guān)工作；

6.承擔(dān)人力資源狀況調(diào)查分析、就業(yè)數(shù)據(jù)核查、人力資源市場(chǎng)供求狀況分析等工作；

7.承擔(dān)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳交辦的其他工作任務(wù)。

機(jī)構(gòu)設(shè)置：

1.綜合科。

2.資金科。

通訊地址：呼和浩特市新城區(qū)新華大街63號(hào)6號(hào)樓

工作電話：0471-6946057

辦公時(shí)間: 工作日上午：9:00-12:00?? 下午：13:30-17:00

負(fù)責(zé)人：楊憲昆